派遣の定番といえばコールセンターのイメージを持っているのは私だけでしょうか・・
わたしも過去に1年間ほど大手クレジットカード会社のコールセンターに勤めていたことがあります。
派遣先は女性が多いのはもちろんですが、男性も3割程度いて割りと和気藹々としていました。
今回は男性の派遣にもお薦めのコールセンターについて記載したいと思います。
コールセンターが人気の理由
時給が高い。
コールセンターは時給が高いですね。
当時私は極悪派遣会社を利用していたので、都内で1,100円というコールセンターにしては低い金額でしたが、他の派遣会社の人は1,500円前後もらっていました。※くれぐれも派遣会社選びは慎重に・・
中には1700円という会社もありますので、ガッツリ稼ぎたい男性にも向いています。
基本的に他者と関りがない。
男性の派遣社員の方の場合、他の人とあまり関りを持ちたくない人も多いです。（わたしもその一人なのですが・・）
コールセンターの場合、電話の最中を当然お客様と話しますし、それ以外の場合でもいつ電話がなるか分からないので、隣の人ともあまり長話はしません。
女性が多いので嬉しい。
完全によこしまな感情ですが、やはり女性に囲まれて働くのは嬉しいものです。（ニヤリ）
コールセンターのデメリット（おじさん注意）
メリットばかり書きましたが男性ならではのコールセンターのデメリットもあります。
女性に嫌われると一気に職場で村八分に合う。
女性比率が高いので一人の女性に嫌われると一気に噂が広まりほぼ全員に嫌われます。特におじさん40代以上の方は不潔だったりするだけでもうOUTです。
あるとき男性の派遣社員（私と同じ派遣元）の40代のおじさん（既婚者）が気に入った女性にアプローチしたことが一気に噂となり、気持ち悪がられて完全に無視されていました。
あとはセクハラ発言もNGです。
男性は20代～50代まで様々
コールセンターの男性スタッフですが、20代のフリーター・学生の方はもちろん、家庭のある男性、転職活動中の男性まで様々な人が働いていました。
特に30代以上の男性は社会経験があるので、言葉使いを教える必要がなく、クレーム対応や返しが上手く、コールセンター全体的に重宝されていた印象があります。
コールセンターには向き不向きがある。
当然ですが仕事には向き不向きがありますが、男性で特に営業経験やサービス業の経験、電話受付の経験がある方は非常に重宝されると思います。
まったくの未経験でも研修もしっかりしていますし、興味のある人でも一度は経験してもよいと思います。ちなみに私は「おばちゃんたちにもできるなら俺だって・・」と自分を鼓舞していました。
これから派遣を検討している男性もとっつきやすく、時給も高いので非常にお薦めです！
